选调村官和选调生有哪些区别,选调生的报考条件是什么?

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选调生对不少品学兼优的大学生来说是一项不错的选择,成为选调生后各方面都是有保证的,不过成为选调生的条件也是非常的高,可以说是高标准高要求。除了选调生之外,还有选调村官,其实很多人会把选调生和选调村官混为一谈,实际上这是两种称号,本质上差别

  选调生对不少品学兼优的大学生来说是一项不错的选择,成为选调生后各方面都是有保证的,不过成为选调生的条件也是非常的高,可以说是高标准高要求。除了选调生之外,还有选调村官,其实很多人会把选调生和选调村官混为一谈,实际上这是两种称号,本质上差别也很大。

 

  选调村官和选调生有哪些区别

 

  选调生

 

  选调生是指各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作,作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。

 

  选调生与各单位招录的机关类国家公务员都是国家公务员,但是大部分省市区的选调生比其他公务员少一年的试用期,因此选调生的工资定级比其他公务员要快一年。同时,选调生的个人档案名义上属于地方党委组织部门管理,而公务员档案一般属于人事部门公务员局管理。

选调村官和选调生有哪些区别,选调生的报考条件是什么?

  选调村官

 

  根据中央关精神,结合山东实际,从2013年起,按照选调生标准条件和程序,选调优秀高校毕业生到村任职,即所谓的"村官",在村服务满2年后,经考核考察合格,录用为选调生。不再直接面向应届高校毕业生开展选调生工作。

 

  选调村官是按照有利于服务管理、有利于开展工作、有利于培养锻炼的原则,根据选调人员特点和所学专业,合理安排任职村和工作岗位。是中共正式党员的,一般安排担任村党组织书记助理职务;是中共预备党员的,一般安排担任村委会主任助理职务。

 

  服务期内按照大学生村官进行管理,执行大学生村官的政策。到村任职前,县级组织部门与选调人员签订选调合同。人事档案由县级组织部门管理,党的关系转至任职村。年度考核工作由县级组织部门负责,日常管理、联系、服务等工作由乡镇党委和村党组织负责。乡镇党委、政府负责提供必要的工作生活条件。服务期间须在村工作,乡镇及以上机关、其他单位不得借调使用。服务期间违纪违法或个人要求解除合同的,解除选调合同。

选调村官和选调生有哪些区别,选调生的报考条件是什么?

  选调生与村官的区别:总的来说选调生与各单位招录的公务员都是公务员,而“大学生村官”不属于公务员。

 

  选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部,而招考录用的公务员,是普通的机关工作人员。选调生提拔速度比公务员快得多,一般本科毕业定科员,硕士定副科,博士定正科。我国干部队伍中,许多年轻有为的领导干部都是选调生出身。所以,组织部门一直把选调生工作视为 年轻干部的“源头工程”。

 

  选调生是省委组织部的后备干部,放到基层锻炼,人事权归省委组织部管辖,委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团,可以理解成一种特殊的干部身份。

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  选调生的报考条件是什么?

 

  一、招录对象和名额

 

  1、2010年普通高校应届毕业的本科生、硕士生、博士生(定向、委培生除外)。其中,报考者必须是中共-党员(含中共预备党员),或本科、研究生学习期间担任过班级以上学生干部且1年以上,或被 评为院(系)级以上“三好学生”。

 

  2、本省参与服务农村基层的高校毕业生。全日制普通高校大专以上学历、目前在岗且任 职2年(时间计算到2009年12月31日)以上的大学生村干部和2008年1月1日至2009年12月31日期间服务期满且考核 合格的“三支一扶”、志愿服务西部、志愿服务贫困县高校毕业生。

 

  3、2016年全区计划招录选调生669名,其中面向服务基层项目人员招录150名,面向普通高等学校应届毕业生招录519名。具体招录职位详见附件。

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  二、报考资格条件

 

  报考人员除符合《公务员录用规定(试行)》的报考资格条件外,还应当符合以下条件:

 

  (一)政治素质好,有政治使命感和远大抱负,服从组织分配。

 

  (二)具有大学本科以上学历,取得相应学位,且学习成绩优良。少数民族乡招考主体少数民族人员的职位,可放宽到大学专科学历。

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  (三)具备下列条件之一:

 

  1.中共党员(含中共预备党员);

 

  2.共青团员,且担任过学生干部(在院系以上党组织、团组织、学生会、研究生会或班委会中任职,且任职时间连续满1年以上)或获得过院系级以上“三好学生”。

 

  (四)报考年龄:专科毕业生26周岁以下,本科毕业生28周岁以下,硕士研究生30周岁以下,博士研究生32周岁以下。

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